Size Ayrılan Sürenin Sonuna Geldik
Adayı pozisyona oturtabilmek adına birden fazla mülakat yaptığımız olmuştur. Peki zamanında o pozisyona ‘’ evet bu aday uygundur’’ dediğimiz kişi daha sonra neden olumsuz oluyor da işten çıkarılıyor? İşe başlangıcında değer verdiğimiz çalışanımıza, işten çıkarıldığını söylerken neden o değeri göstermiyoruz? ‘’Neden ben’’ diye size sorduğunda gerçekçi nedenler sunamıyoruz? Zaman zaman etrafımızda bulunan kişilerden işten çıkarılma […]
Devamı...